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产品创新与技术进步

• 科技进步

2026年4月3日信息，SMC新推出的气控型LPVA系列夹管阀，采用紧凑轻量化设计，支持正面开盖快速插管与多根管路一次性拆装，作业时间最大缩短40%，并可选配磁性开关监测夹持状态，广泛适用于生命科学和液体灌装等领域。

2026年4月4日信息，巴茨推出拥有自主专利的HD系列互锁球阀，支持互换互插与快速更换，采用双互锁结构和严苛测试实现全面防泄漏，具备宽温域、高耐用、大流量散热等特性，适配数据中心等液冷场景，并提供定制化综合解决方案。

2026年4月7日信息，三力信依托产学研合作与八十余项专利技术，研发出外圆仅7.0mm、净重3.7克、功率0.5W的超微型同轴电磁阀，实现麻醉液高精度控制与数百万次循环寿命，以极致小巧和精准可靠重新定义微型流体控制标准。

2026年4月7日信息，艾迪锐能推出RCP系列钢件车削刀片，通过四大专业槽型（TJ/PM/DX/GC）与三大创新牌号（RCP015/RCP025/RCP035），实现从精加工到重载断续切削的全场景覆盖。

2026年4月3日信息，艾志工业自主研发的AIGI鱼骨垫片凭借核心技术突破与100%自主可控，成功入选《2026年度能源化工行业技术装备国产化创新产品推荐目录》，关键性能达国际先进水平，精准攻克能源化工领域“卡脖子”难题。

2026年4月10日信息，中国煤科天玛智控发布国内首台煤矿用履带式智能注水泵站BZWYL500/50B，实现自移动、智能管控与高效压裂，破解传统设备机动性差、稳定性不足等难题，填补井下智能压裂装备技术空白。

• 标准制修订

2026年4月1日信息，上海煤科组织召开ISO/TC 82国际标准研制工作会议，统筹推进6个新成立工作组（TF5至TF10）的预研进度，解决专家团队不完善、流程不熟、标准接轨不足等问题；上海煤科掘进公司牵头修订的三项煤矿机械液压系统行业标准（MT/T 544—2025、MT/T 776—2025、MT/T 827—2025）获国家能源局正式发布。

2026年4月2日信息，由我国牵头制定的ISO 13726:2026国际标准正式发布，作为 ISO/TC131 流体传动领域中国主导的第3项国际标准，该标准的成功出台，标志着我国在高端液压元件标准化领域的技术实力与国际影响力实现新跨越。

2026年4月2日信息，由韶关液压件厂有限公司黄智武总工牵头、多家单位参与的《液压传动 缸的试验方法 第2部分：伺服液压缸》国家标准工作组会议在韶关召开，此前厦门大学叶绍干教授牵头召开的《液压传动 噪声测定规范 第2部分：液压马达》国家标准工作组会议于厦门举行。

• 产品鉴定及验收

2026年4月1日信息，河南日报：郑煤机集团为山西华阳集团新能股份有限公司泊里煤矿量身打造的重大首台套产品常水支架及智能成套系统完成联调下线，标志着常水支架正式进入工业化应用阶段。

2026年4月10日信息，郑州中原思蓝德旗下“思蓝德牌MF899单组分”与“MF881双组分”硅酮结构密封胶在中国建筑金属结构协会2026年度年检中荣登合格产品目录。

• 项目进展及验收

2026年4月2日信息，中船七一一所下属齐耀科技成功研制国内首套1.5t/h LNG深冷装置，通过200小时满负荷连续运转测试并完成装船，将应用于江南船厂175K大型LNG运输船；中船七一一所下属上海齐耀科技集团有限公司为韩国现代重工（HD Hyundai Heavy Industries）新造船提供的船用脱硫系统（EGCs），顺利完成首船（Morning Shipping）试航交付。

2026年4月7日信息，中铁四局承建的国内首个“路空一体”国家级测试基地——南方（韶关）智能网联新能源汽车试验检测中心在广东韶关投用，历时四年攻克高填深挖、高精度路面及曲面沥青摊铺等技术难题，获批近100平方公里空域，可一站式完成飞行汽车与智能网联汽车的地面及低空测试，填补了国内路空协同测试场景空白。

2026年4月7日信息，太重自主研发的全球最大5600mm双辊系冷矫直机成功发运，采用双辊系设计，可实现厚度6～50mm板材的“一机全覆盖”，矫直范围较单辊系机型提升36%，兼具60000kN超强矫直力、节能省电与低噪音优势，填补国际技术空白。

• 数字化、智能化、网络化

2026年4月1日信息，拜尔液压动力以自主研发的PLC同步控制系统，成功应用于国家重大科技基础设施BEST装置关键部件的精密安装。

2026年4月2日信息，法士特高端商用车缓速器智能工厂入选2025年度陕西省先进级智能工厂标杆项目。

• 绿色制造

2026年4月2日信息，中国一拖旗下第一拖拉机股份有限公司、一拖（洛阳）柴油机有限公司；中国石化润滑油有限公司旗下茂名分公司与合成油脂分公司入选国家级绿色工厂名单。

2026年4月7日信息，德石股份成为德州市唯一橡胶制品行业大气环保绩效A级企业，通过清洁生产体系与沸石转轮RTO一体机实现高效治污，重污染天气可正常生产。

• 技术改造

2026年4月10日信息，福伊特助力Mondi将原LWC纸机成功改造为年产42万吨再生箱板纸生产线，实现从文化纸到包装纸的高效转型。

• 产学研用协作

2026年4月1日信息，第十四届流体传动与控制学术会议在武汉召开。杨华勇院士、焦宗夏院士、马玉山院士等近800名来自全国高校、企业和科研院所的专家学者齐聚一堂，围绕智能化、绿色化、集成化方向展开深入交流，集中展示我国在液压气动、航空深海装备等领域的前沿成果。

2026年4月1日信息，浙江省政协常委郑瑶一行走访调研宁波伏尔肯科技集团股份有限公司，肯定其技术创新与人才培养成效，邬国平董事长表示将强化工程师队伍建设，助力区域产业升级与国家战略布局。

2026年4月3日信息，陕西省工信厅调研组赴科隆新材开展“暖企行动”，实地考察高端橡塑密封、高压胶管等产品研发生产，肯定企业在煤矿综采、军工、风电、液冷等领域成果，鼓励聚焦主业与创新，要求做好政策直达服务，助力企业稳增长。

2026年4月8日，中国工程院院士杨华勇到智源液压座谈调研，围绕数字液压元件、控制器推广、微型柱塞泵可靠性及工程机械智能化等核心议题，指导技术团队扎根一线，立足市场需求，完善产品全链条研发推广体系，深化产学研用融合。

• 产业链现代化

2026年4月1日信息，北京东山机械获德克迈特德氏封“优选授权经销商”，在原有NOK、科德宝、特瑞堡等产品基础上，新增高性价比密封件选择，进一步丰富工业服务能力。

2026年4月3日信息，派克宇航旗下HSD与MPSD凭借在C909和C919项目中的准时交付与稳定质量，分别荣获商飞公司2025年度优秀供应商交付准时奖和唯一国外供应商获得的优秀供应商银奖。

2026年4月6日信息，高科橡塑技术团队走进河钢宣钢，围绕液压胶管、密封及波纹补偿器开展深度技术交流，针对高温高压工况下的管路爆裂、渗漏等痛点提出全流程优化方案，并深入一线排查隐患，助力企业提升设备运维水平、降低停机风险、延长备件寿命。

2026年4月8日，航空工业自控所荣获中国航空工业集团公司2026年供应商大会2025年度“优秀供应商”称号。

• 产业基础高端化

2026年4月10日信息，中车戚墅堰公司顺利通过产业链链主企业职业技能等级认定试点评估，成为江苏省首家获此资格的央企。

• 成果转化

2026年4月2日信息，武汉理工大学《构建“数据驱动、系统协同、智能匹配、市场运作”的科技成果转化新机制》成功入选全国16个体制机制创新类案例，近五年实现成果转化11416项、合同额63亿元。

管理创新转型升级

• 企业经济结构调整

2026年4月3日信息，柳工哈萨克斯坦子公司在阿拉木图开业，并与四所顶尖职业院校签署校企合作备忘录，通过共建客户体验中心、订单人才培养及输出中国技术标准，打造“产业+教育”融合的产教新范式。

• 质量建设

2026年4月1日，柳工凭借“LDP&LiPS”双轮驱动质量管理模式，在质量提升与创新发展上表现优异，荣获第七届广西壮族自治区主席质量奖。

2026年4月2日信息，利通科技全资子公司利通超高压装备成功取得ASME BPVC Section VIII Division 3 (U3)制造许可证书及钢印授权，成为国内第九家、等静压领域第三家获此认证的企业。

2026年4月10日信息，南阳淅减供应商大会上，恩福（中国）凭借长期稳定的高品质交付与严谨可靠的质量管理体系，荣获“卓越质量表现奖”。

2026年4月10日信息，上海敏泰液压股份有限公司荣获Envision远景2025年度质量优秀奖。

• 品牌建设

2026年4月3日信息，中船七一五所聂停与卢小逸入选2025年“浙江工匠”培养项目。聂停长期坚守外场一线，攻克多项技术瓶颈；卢小逸深耕内场近二十载，在工艺优化与技能传承中成果丰硕，共同彰显了团队“传帮带”与精益求精的工匠精神。

2026年4月5日信息，在2026浙商主题大会上，三花智控凭借稳健经营与持续创新，获评“2025年度浙商企业增长样本”，公司坚持数字化转型与智能制造双轮驱动，在制冷家电和新能源汽车热管理领域协同发力。

• 管理创新组织变革

2026年4月8日，伊格尔博格曼石家庄服务中心正式启幕，形成覆盖东西部六大战略节点的服务网络，提供快速响应、深度维修、本地备件及技术培训，并与石家庄工业泵厂签署战略合作，共同为华北矿业客户解决密封难题。

• 教育和培训

2026年4月2日信息，2025年海达股份第九期《雏鹰训练营》圆满结业，学员通过系统培训与实战淬炼实现从“新人”到“新锐”的蜕变。

2026年4月2日，38名中国石油昆仑润滑首届聘任主任技师、主管技师，完成了为期4天的中国石油昆仑润滑高技能人才培训，通过集中研修与实战提升后顺利结业。

2026年4月8日，山东宇信集团组织班组长“高效沟通与团队激励”专题培训，通过案例解析与实用方法指导，提升基层管理效能。

2026年4月9日，航空工业力源举行2026年“青蓝工程”拜师仪式，17对师徒结对，通过奉茶行礼、签订承诺书等环节，以3至5年周期一对一培养青年骨干。

三、国际交流与合作